Poznaj, jak kultura pracy, przywództwo i miękkie umiejętności wpływają na transformację cyfrową i wydajność zespołu technicznego. Artykuły w tej kategorii koncentrują się na współpracy międzykulturowej, zwinnym przywództwie i tendencjach w zarządzaniu w całej Europie—szczególnie w Polsce i innych centrach technologicznych.
Te lekcje przywództwa Agile pochodzą z 15 lat wiodących zespołów — od tradycyjnego zarządzania hierarchicznego do nowoczesnych zwinnych środowisk. Piętnaście lat temu prowadziłem zespół ponad trzydziestu osób. Była to klasyczna struktura korporacyjna: roczne cele, wykresy org, oceny wydajności i plany rozwoju kariery. Wtedy... Czytaj więcej…
Wprowadzenie Jako ktoś, kto spędził ponad dwie dekady na zarządzaniu projektami technologicznymi—głównie w sektorze bankowym—Zawsze byłem zafascynowany tym, jak zespoły współpracują ze sobą w różnych branżach i krajach. Ostatnio moja uwaga skierowała się na wschód w kierunku Polski. Mimo że nadal mam siedzibę we Francji, zacząłem badać polski ekosystem technologiczny i angażować Czytaj więcej…
